Despedimentos

Após duas semanas de luta dos trabalhadores e decisão do Tribunal Superior do Trabalho, a General Motors (GM) suspendeu os 1245 despedimentos que havia anunciado a 21 de Outubro em três fábricas paulistas.

Às 10h, em frente à sede da Autoridade para as Condições do Trabalho (ACT) de Évora, as 20 trabalhadoras da Metalorigor denunciaram as tácticas empregadas pela empresa para as forçar ao despedimento.

O município assumiu a gestão directa das cantinas escolares neste ano lectivo, um ponto final nos vários anos de concessão privada, mas o processo acabou por redundar em despedimentos «ilegais», denuncia o SHN/CGTP.

Lay-off na Autoeuropa deve-se à fragilidade do sistema just-in-time e à dependência de um único fornecedor em peças essenciais à construção de motores. Os trabalhadores não têm de ser penalizados por isso.

Com o corte de 1,5 milhões de libras no orçamento da Glasgow Life, que gere os museus da cidade, os sindicatos alertam que um terço dos funcionários serão despedidos e os serviços serão afectados.

Após anos a afastar os trabalhadores das portagens (são hoje menos de metade dos existentes em 2010), a Brisa precisa agora de recrutar mais 100 para fazer face às jornadas, para garantir «eficácia e prontidão».

O MP pede mais de 20 anos de cadeia, no total, para sete pessoas que participaram na greve contra os despedimentos na Tubacex, em 2021. Os sindicatos denunciam a «criminalização» do protesto.

Os enfermeiros precários no Centro Hospitalar do Tâmega e Sousa, que davam resposta a necessidades permanentes, foram todos despedidos. Ministério das Finanças bloqueia a contratação dos 38 profissionais.

Trabalhadores em exercício dos seus direitos parentais –amamentação ou flexibilidade de horário, para tomar conta dos filhos – estão a ser alvo de assédio por parte da empresa, para reduzirem o salário ou se despedirem.

Apesar de «insistentes solicitações» do STAL/CGTP-IN, a Câmara Municipal da Praia da Vitória (executivo PSD/CDS-PP), na Terceira, recusa-se a dizer quantos trabalhadores quer despedir nem quando o quer fazer.

Para a presidente do município da Praia da Vitória, na Terceira, do PSD/CDS-PP, se não vai a bem, vai a mal. Se trabalhadores não aceitarem a rescisão voluntária dos contratos, autarquia ameaça com despedimento colectivo.

O acordo do Governo PS, patrões e UGT não inclui a reposição dos 30 dias de compensação por despedimento, assumindo a continuidade do projecto neoliberal do Governo de Passos Coelho, que aplicou a medida.

As empresas privadas do sector rodoviário de passageiros bloquearam, com a conivência de sucessivos governos, «a negociação colectiva, apostando em baixos salários», razão pela qual há uma falta crónica de motoristas.

Se em Barakaldo uma empresa anunciou o encerramento de um supermercado e a destruição de 12 postos de trabalho, em Bilbau é a Diocese a querer fechar um lar. Mas os trabalhadores não estão pelos ajustes.

A Schnellecke não está a reestruturar a empresa por dificuldades financeiras, está, isso sim, «a perseguir cirurgicamente os trabalhadores que lutam por melhores condições de trabalho», denuncia o SITE Norte.

O Banco de Portugal informou esta quinta-feira que as instituições bancárias que operam em Portugal «reduziram» mais de 3000 trabalhadores e fecharam acima de 350 agências nos últimos dois anos. 

Há mais de um ano que o semanário se negava a pagar o trabalho de mais de uma dezena de jornalistas. O actual assessor de imprensa da Iniciativa Liberal foi director do jornal durante esse período.

Funcionários de uma loja em Holly Hill (Carolina do Sul) avançaram para a greve, em defesa de melhores salários, segurança e a reintegração de uma trabalhadora que dizem ter sido injustamente despedida.