O Sindicato dos Trabalhadores do Comércio, Escritórios e Serviços de Portugal (CESP) e o Sindicato Nacional dos Trabalhadores da Administração Local e Regional, Empresas Públicas, Concessionárias e Afins (STAL) realizaram uma reunião com a administração da Gesloures com o objetivo de negociar o Acordo de Empresa (AE) para o atual ano. As duas organizações sindicais reafirmaram «a urgência dessa negociação», uma vez que segundo elas, «os salários não acompanham o agravamento significativo do custo de vida, o que tem impactado diretamente o bolso dos trabalhadores todos os meses».
Os sindicatos exigem que os aumentos reivindicados tenham efeito retroativo a partir de Janeiro, evitando assim a situação ocorrida no ano passado, na qual os trabalhadores foram prejudicados ao receber o aumento somente a partir de Março.
O CESP e o STAL destacam que o AE estipula claramente que os aumentos salariais entram em vigor em Janeiro. Além disso, defendem que os aumentos devem ser superiores a 10% do salário, com um mínimo de 100€ para todos os trabalhadores. Ambas as organizações sindicais salientam a importância de garantir condições salariais dignas para os trabalhadores, a fim de acompanhar o aumento do custo de vida de modo a valorizar o trabalho.
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