Lidl

O CESP reuniu com os representantes do Lidl para discutir as reivindicações dos trabalhadores, como o aumento dos salários, o aumento da carga horária em part-time e a recusa de revistas pessoais.

A empresa, mesmo em contexto de pandemia, teve crescimento de lucros. Crescimento garantido à custa dos trabalhadores que, mesmo sob enorme pressão, não tiveram aumentos salariais.

O Lidl comunicou que as trabalhadoras em período de amamentação, após um ano de vida do bebé, devem apresentar um atestado médico mensal justificativo, caso contrário terão faltas injustificadas.

Antevendo uma enorme adesão à greve que teve início esta semana, o Lidl anunciou que vai criar um novo escalão, mas só para os trabalhadores que cumprem determinados requisitos.

A administração do Lidl decidiu avançar com avaliações semestrais, para reter a subida de escalão e, assim, não proceder a aumentos salariais à maioria dos trabalhadores.

Os trabalhadores dos entrepostos da Marateca (Setúbal) e Ribeirão (Braga) vão realizar uma greve entre esta sexta-feira e domingo.

Em Maio, o Lidl cortou 150 euros no salário dos trabalhadores do Entreposto do Porto Alto e reduziu o horário de trabalho. A medida devia ser temporária, mas a empresa tornou-a definitiva.

 A empresa instaurou processos disciplinares contra os trabalhadores que organizaram protestos à porta de várias lojas contra a precariedade dos vínculos.

A paralisação deste sábado teve como objectivo levar a administração da empresa a discutir o caderno reivindicativo para 2020, designadamente o aumento dos salários. A loja de Silves encerrou. 

Na sequência de vários plenários, os trabalhadores vão estar em greve no próximo sábado. O sindicato exige à administração do Lidl «uma postura de diálogo».

Os trabalhadores do Entreposto do Lidl em Ribeirão (Famalicão) estiveram em greve nos dias 23, 24 e 25. O CESP sublinhou que a «grande adesão» dos trabalhadores mostra que «não recuam» nas suas «justas exigências».

Os trabalhadores do Entreposto do Lidl – Norte estão em greve até quarta-feira, 25, em protesto contra a atitude da administração, que se recusa a negociar, e exigindo aumentos salariais.

Os trabalhadores Lidl iniciaram este sábado o primeiro dia de greve, entre 22 e 24 de Dezembro, para exigir uma resposta ao caderno reivindicativo e a negociação efectiva do contrato colectivo.

Luta dos trabalhadores do Lidl resulta em vitórias: a empresa vai indemnizá-los por ter retirado a pausa para lanche nos entrepostos da cadeia de supermercados. «Vale a pena lutar», sublinha o CESP.

No segundo dia, a adesão à greve ultrapassa mais de metade dos trabalhadores em muitas lojas, que exigem um aumento mínimo de 40 euros para todos e o fim da precariedade.

Os trabalhadores do Lidl cumprem esta quarta-feira o primeiro dia de greve, até 30 de Abril, por uma resposta ao caderno reivindicativo sem a chantagem patronal de retirada de direitos.

Dois trabalhadores da empresa de trabalho temporário EGOR, a laborar no entreposto Lidl do Linhó e que foram despedidos em Dezembro por terem aderido a uma greve, passaram aos quadros da empresa após a intervenção do CESP.

A empresa quer que sejam os operadores de supermercado a controlar os alarmes e verificar os carrinhos para evitar roubos. Sindicato denuncia falta de vigilantes.