O compromisso foi alcançado após o último plenário, no dia 12, no qual os trabalhadores, mais uma vez, reafirmaram a prioridade do acordo a um ano, em vez dos três anos propostos pela administração da fábrica que está instalada em Viana do Castelo desde 1974, que já foi da Portucel e da Europac.
A administração evoluiu também nos valores em negociação, tornando possível um acordo que valoriza os trabalhadores e melhora as suas condições de vida, afimra o Sindicato dos Trabalhadores das Indústrias Transformadoras, Energia e Actividades do Ambiente do Norte (SITE Norte/CGTP-IN).
Este prevê mais 55 euros no salário-base para todos os trabalhadores e em todos os níveis da tabela salarial, e uma actualização idêntica no salário de entrada.
O acordo estabelece ainda aumentos no subsídio de três turnos e no subsídio de dois turnos, bem como o aumento de 5% na retribuição da prevenção e de 3% no prémio de risco, tendo as restantes matérias de expressão pecuniária uma actualização de 0,5%.
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